Кризата с уменията в Обединеното кралство спира растежа
Бъдещето на хиляди английски младежи беше решено предходната седмица с няколко букви. След като претърпяха обезпокоително очакване, студентите от A-level и BTec най-сетне схванаха дали имат нужните оценки, с цел да ги вкарат в университет и да ги насочат по пътя към добре платена кариера.
Но една група от младежи, които учат за BTec по инженерство в лицей за шести клас, управителен от London South Bank University, се надяват на нещо друго: те желаят да стартират чиракуване, когато изоставен учебно заведение - не обичайното тригодишна степен, постоянно обсъждана като пример за триумф.
Групата, включваща комбинация от етнически и стопански генезис, отразява възходящата смяна в настройките към професионалните квалификации в Обединеното кралство, съгласно Деруин Кенеди, помощник заместник-директор в LSBU. Движеща мощ за смяната са опасенията по отношение на студентския дълг, желанието да печелите, до момента в който учите и възходящия авторитет към чиракуването.
„ Ако бяхте попитали характерен клас тук преди 10 години какъв брой желаят да влязат в университет, съвсем всички ръце се подвигнаха “, споделя Кенеди. „ Но попитайте в този момент и единствено петима желаят да отидат в университета; болшинството търсят чиракуване. Проблемът е, че има огромна разлика сред предлагането на чиракуване и търсенето за тях. “
Предизвикателството да се отвори тази преграда пред опциите за към 50 % от младите британци, които не посещават университетът попада в ръцете на новото лейбъристко държавно управление на Обединеното кралство, определено с обещанието да възвърне Англия посредством осъществяване на пет задачи, които стартират с подтик на икономическия напредък.
Висококвалифицираната работна мощ е от значително значение за постигането на тази цел. Това изисква разширение на вложенията в образование на умения оттатък професионалните специалности, нормално свързани с чиракуване, като водопроводчици и електротехници, с цел да се включат сериозни области на напредък като науки за живота и професионални услуги.
Съгласно проучване на мозъчния концерн Resolution Foundation, оправянето с дефицита на хора с подготовка под степен, нужна за работа в тези стратегически браншове, може да усили оптимално региона на относително преимущество за стопанската система на Обединеното кралство. p>
Но с цел да съумеят, лейбъристите би трябвало да се оправят с това, което лорд Ричард Лейард, сътрудник от лейбъристите и професор в Лондонското учебно заведение по стопанска система, назовава фундаментална неправда в Образователната система на Англия. Въпреки че местата в университетите са съвсем неограничени — с помощта на съществуването на подкрепени от държавното управление студентски заеми за всеки, който има квалификацията да заеме място в университет — чиракуването и стажовете на процедура са лимитирани заради незадоволително финансиране.
Приложения за чиракуване надвишава предлагането в съответствие три към едно, съгласно държавни данни. Това значи, че до 18-годишна възраст над една трета от младежите във Англия нямат каквато и да е форма на образование - доста повече, в сравнение с в сравними напреднали стопански системи, съгласно документ от 2023 година за Resolution Foundation, съавтор на Layard.
Пропиленият капацитет се вижда ясно в интернационалната статистика за просветителните достижения. Британските деца са на равнище или даже пред своите френски или немски сътрудници на 15-годишна възраст, само че на 24 години изостават от европейските си връстници заради липса на съответно образование. „ Главната уязвимост на нашата просветителна система не е – както постоянно се твърди – в нашите учебни заведения “, се споделя в отчета на Resolution Foundation. „ Това е в това, което се случва по-късно. “
Произтичащата дълга опашка от по-ниски достижения измежду младежите във Англия значи, че съвсем 20 % от възрастните в трудоспособна възраст в Обединеното кралство не са взели подготовка за горен стадий на междинното обучение, еквивалентна на A -нива, съгласно последните данни на OECD, в съпоставяне със 7 % от канадците и 8 % от американците.
Това има дълготрайни последствия за живота, който водят, както и за конкурентоспособността на стопанската система на Обединеното кралство. За Layard оправянето с това изисква главно преразглеждане на просветителната система на Обединеното кралство след 18 години, с цел да включва обезпечено чиракуване за всеки с нужната подготовка.
„ Обединеното кралство е изправено пред ниска продуктивност, ниски заплати и ниска обществена подвижност “, споделя той. „ Сред най-големите единични аргументи за това е, че значително не си вършим труда да образоваме част от популацията, откакто изоставен учебно заведение. “
Лейбъристите упрекват поредните консервативни държавни управления за осакатяващия дефицит на умения в Обединеното кралство, обвинявайки ги, че управляват 14 години спад в даването на образование за възрастни и техническо обучение.
Въпреки че администрацията на Тереза Мей вкара налог върху чиракуването през 2017 година, който изискваше работодателите със заплати над £3 милиона годишно да внасят 0,5 % от общите им годишни разноски за заплати за финансиране на образование, броят на чиракуването спадна с една трета сред 2015 година и 2023 година Най-големият спад беше измежду хората под 19 години, защото фирмите концентрираха финансирането върху съществуващи чиновници, до момента в който броят на лицата под 25 години, започващи чиракуването спадна от 285 000 на 177 000 през същия интервал.
В същото време възрастните бюджетите за обучение също се свиваха, завещание от държавната стратегия за икономии след финансовата рецесия от 2008 година След 2010 година в действително изражение държавното финансиране на човек спадна с повече от една четвърт до 2024 година, а финансирането от работодателите с една пета до 2022 година
През 2019 година разбор на Института за образование и работа, самостоятелен мозъчен концерн, пресметна, че дефицитът на умения в страната ще коства на стопанската система на Обединеното кралство 120 милиарда английски лири годишно в изгубена продукция до края на десетилетието като брой професионални работните места набъбнаха, а съществуващите работни места изискваха по-високи квалификационни равнища заради разрастващите се технологии.
Препоръката на лейбъристите за превъзмогване на зеещата бездна в професионалните умения в Обединеното кралство е двупистова тактика. Първото направление е метаморфоза на разпокъсания пейзаж на образование в Обединеното кралство под управлението на новосъздадената Skills England, която ще поеме работата, осъществявана сега от Института за чиракуване и техническо обучение (IfATE).
Новият орган ще сътвори това, което лейбъристкият министър председател сър Кийр Стармър назова „ споделена национална упоритост за повишение на уменията на нацията “, обединявайки колежи за в допълнение обучение (FE), самостоятелни снабдители на образование, локални кметове, университети и профсъюзи. Техният фокус ще бъде даването на квалификациите, нужни за осъществяване на други елементи от индустриалната тактика на държавното управление, в това число взрив на жилищното строителство и преход към зелена сила.
Подробности за това по какъв начин Skills England ще действа към момента не са конкретизирани, само че анализатори споделят, че ще би трябвало да има нужните пълномощия, с цел да сплоти система, която Стармър напряко разказа като „ неразбория “, когато я започва в края на юли.
Задачата, която следва е голяма. Много от участващите заинтригувани страни са привикнали да работят без значение и в никакъв случай не са били настроени да извършват целите на локалното или централното държавно управление, твърди Анди Уестууд, професор по държавна процедура в Университета на Манчестър.
Лицето, упрекнато в рационализирането на системата за Skills England е краткотрайният ръководител Ричард Пеникук, някогашен основен изпълнителен шеф на Co-operative Group. По-подробни проекти ще бъдат въведени „ на стадии “ през идващите 12 месеца, споделя държавното управление, работейки в крайник с индустриалната си тактика и ново условие за градовете да изготвят подробни локални проекти за напредък. Те дефинират по какъв начин дадена област би трябвало да се оправи с предложенията за развиване и разпознава нейните характерни потребности, като да вземем за пример повече жилища или опазване на здравето.
„ Ключовият въпрос за Skills England е дали ще има задоволително сили, с цел да може да прокара нови курсове и потенциал в . . . колежи, университети и снабдители на образование за предпочитаните области на държавното управление “, споделя Уестууд, чиято работа частично е помогнала за образуването на мисленето на държавното управление.
Втората част от тактиката на лейбъристите включва подмяна на съществуващия налог за чиракуване с по-гъвкав „ такса за напредък и умения “, която ще разреши на работодателите да изразходват част от вноските си, която към момента следва да бъде избрана, за образование, което не дава отговор на пълноценното чиракуване, както се изисква от тях сега.
Квалифициран водопроводчик, подготвен за газови котли, да вземем за пример, може да бъде финансиран да участва на шестседмичен промишлен курс за инсталиране на въздушни термопомпи, които е евентуално да ги заменят като част от напъните за реализиране на чисти нула.
Въвеждането на таксата последва лобиране от страна на промишлеността, която се оплака, че остарялата система е прекомерно негъвкава, което води до това, че огромни елементи от нея остават неизразходвани и назад усвоени от Министерството на финансите. Повече от £3 милиарда са били върнати от основаването му през 2017 година съгласно претенции за независимост на информацията, подадени от мозъчни тръстове и групи за напън.
Реформата би трябвало да докара до повече пари за образование, съгласно индустриални групи, които чакат да чуят от Skills England за това какви курсове ще бъдат възможни за финансиране.
Правителството има потребност да действаме бързо, с цел да избегнем компаниите да седят със скръстени ръце, до момента в който чакат изясненост по отношение на новите договорености, споделя Джейн Гратън, началник на политиката за хората в Британската комерсиална камара.
„ Нашето скорошно изследване на работната мощ откри че една трета от фирмите ще влагат в чиракуване, а една трета споделят, че нямат потребност от тях. Най-голямото търсене е за по-леко образование, като 40 % търсят коучинг, попечителство и къси, упълномощени курсове “, споделя тя. „ Каквато и да е окончателната система, [тя] би трябвало да даде на бизнеса увереността да влага. “
Понастоящем младежите , които не следват тапия или чиракуване, имат лимитирани благоприятни условия да подобрят уменията си и в следствие възможностите си за живот. За 22 % от младежите в Англия, които не са постигнали триумф по математика и британски на GCSE до 19-годишна възраст, тези направления по този начин или другояче са недостъпни за тях.
Решението е да се сътвори повече еластичност, настояват просветителни специалисти и снабдители. London South Bank University е една институция, която размива обичайните граници на образованието.
Освен даването на висше обучение – както академично, по този начин и техническо – той разполага с лицей за шести клас, механически лицей и центрове за образование на възрастни, които работят с локалната промишленост, с цел да обезпечат многообразие от благоприятни условия за обучаемите, в това число тези към този момент в работната мощ. Тази кохорта е значима, като се има поради, че 80 % от хората, които ще бъдат в трудоспособна възраст през 2035 година, към този момент са напуснали постоянно образование, съгласно разбор на Института за образование и работа.
Някои локални Болничните тръстове на NHS, борещи се с дефицита на личен състав, се обърнаха към колежа, с цел да подобрят уменията на чиновниците, които са нетърпеливи да учат. Грейс Дела Круз, 37-годишна здравна асистентка в болница Чаринг Крос в западен Лондон, учи за квалификациите по математика и британски език, от които се нуждае, с цел да стане помощник по здравна сестра и един ден изцяло квалифицирана здравна сестра.
„ Има доста от нас, които се интересуват да се причислят към чиракуването в нашия концерн, само че те могат да поддържат единствено един член на личния състав във всяко поделение “, споделя Дела Круз, която се реалокира в Обединеното кралство от Филипините през 2015 година, ставайки жител на Обединеното кралство предходната година, откакто в началото работи в бранша на грижите. „ Започнах работа в старешки дом, след което взех решение, че одобрявам това, което върша, и аплайвах в болница. Дават ни образователен отпуск, заплатен половин ден всякога, когато отидем да присъстваме на класа. “ Тя ще стартира стажантски курс за медицински сестри в Новия университет на Бъкингамшир идващия месец.
Това е тип модулен метод, който ще помогне на Обединеното кралство да запълни пропуските в уменията си, споделя Дейвид Хюз, началник на Асоциация на колежите, която съставлява секторите за в допълнение и техническо обучение. Това ще стане по-спешно, защото NHS в Англия се приготвя да удвои местата за образование на медицински сестри и акушерки до 54 000 до 2031 година
„ В момента имаме „ система с висока степен на заплаха “, което значи, че в случай че не стигнете до A-level или BTec до 18, тогава няма алтернатива за вас “, прибавя Хюз. „ Някои хора се нуждаят от малко повече време, с цел да стигнат до там. Не всеки е възрастен на 16 или 18, тъй че би трябвало да създадем повече еластичност и отмереност, с цел да позволим на всеки да успее до 25-годишна възраст. “
В последна сметка, промените на лейбъристите би трябвало да постави завършек на „ позорното “ ограничение на опциите за тези, които не се впускат в обичайните университетски квалификации, споделя Layard.
Манифестът на лейбъристите даде обещание „ младежка гаранция “, предлагаща достъп до образование, чиракуване или поддръжка за намиране на работа за всички 18- до 21-годишни. Но Лейард желае държавното управление да отиде по-далеч и да направи законово условие за даване на стаж за всеки дипломиран претендент на цена от £800 милиона годишно, съгласно неговите лични калкулации. „ Последното лейбъристко държавно управление издаде закон за това, само че той беше анулиран. Трябва да бъде възобновен “, споделя той.
Реформата на таксата за чиракуване е положително начало, само че Обединеното кралство се нуждае и от нещо за не-